Un informe sobre la escasez de talento en México indicaría que las empresas no pueden encontrar personal calificado para cubrir puestos muy específicos, por lo que su desempeño se ve afectado.
Esta información se dio en el último informe “Escasez de talento” de la multinacional de recursos humanos ManpowerGroup, en donde no solo se destacó la cifra de México, sino también de otros países.
Sin embargo, México se encontraría entre uno de los países con más porcentaje de dificultad para encontrar personal calificado para altos puestos, que suelen ser la mayor prioridad de las empresas.
Escasez de talento en México: La cifra de empresas que pueden encontrar personal calificado
De acuerdo con el informe de la multinacional ManpowerGroup, la brecha entre la escasez de talento y las necesidades empresariales en México se ha agravado en los últimos años.
El análisis “Escasez de talento”, de ManpowerGroup, muestra que el 70% de las empresas de México tienen dificultades para encontrar personal calificado para puestos de gerencia.
El informe revela que entre los puestos más difíciles de cubrir en México son en:
- Operaciones y logística
- Atención al cliente
- Ventas y marketing
- Tecnologías de la información
- Análisis de datos e ingenierías
- Transporte y logística
- Finanzas y bienes raíces
Escasez de talento en México se reduciría con inversión en educación
Luis Chiba, presidente ejecutivo del instituto educativo Kumon en México y América Latina, ve una salida a la escasez de talento con la inversión en la educación de los jóvenes mexicanos.
De acuerdo con Luis Chiba, la escasez de talento en México podría reducirse al atender las causas en la formación educativa, que afectan directamente al desarrollo académico y profesional de miles de niños y jóvenes.
Cabe mencionar que México no sería el único país con un alto porcentaje de escasez de talento, pues el estudio de multinacional de recursos humanos ManpowerGroup arroja las siguientes cifras:
- Alemania: 86% de las empresas no pueden encontrar personal calificado
- Israel: 85% de las empresas no pueden encontrar personal calificado
- Portugal: 84% de las empresas no pueden encontrar personal calificado
- Polonia: 59% de las empresas no pueden encontrar personal calificado
- Colombia: 59% de las empresas no pueden encontrar personal calificado
- Puerto Rico: 53% de las empresas no pueden encontrar personal calificado